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Determinants of productivity gap in the European Union
a multilevel perspectiveBruno, Randolph ; Douarin, Elodie ; Korosteleva, Julia ; Radošević, SlavoBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Discrimination in a rank order contest
evidence from the NFL draftGregory-Smith, Ian ; Bryson, Alex ; Gómez, RafaelBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2022[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Discrimination, narratives and family history: an experiment with jordanian host and syrian refugee children
Barron, Kai ; Harmgart, Heike ; Huck, Steffen ; Schneider, Sebastian O. ; Sutter, MatthiasBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, June 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Displacement effects in manufacturing and structural change
Helm, Ines ; Kügler, Alice ; Schönberg, UtaBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2023[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Do boys benefit from male teachers in elementary school?
evidence from administrative panel dataPuhani, Patrick A.Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2017[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Do migrants lower workplace wages?
White, Michael ; Bryson, AlexBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2017[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Do public subsidies of union membership increase union membership rates?
Barth, Erling ; Bryson, Alex ; Dale-Olsen, HaraldBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Do women pay for working from home? Exploring gender gaps in pay and wellbeing by work location in the UK cohort studies
Wielgoszewska, Bożena ; Bryson, Alex ; Joshi, HeatherBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2024[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does class size matter for school tracking outcomes after elementary school?
quasi-experimental evidence using administrative panel data from GermanyArgaw, Bethlehem A. ; Puhani, Patrick A.Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2017[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does employing older workers affect workplace performance?
Bryson, Alex ; Forth, John ; Gray, Helen ; Stokes, LucyBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does high involvement management make you work longer?
Insights from linked survey and register dataBöckerman, Petri ; Bryson, Alex ; Ilmakunnas, IlariBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2024[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does increased teacher accountability decrease leniency in grading?
Puhani, Patrick A. ; Yang, PhilipBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does job support make workers happy?
Böckerman, Petri ; Bryson, Alex ; Kauhanen, Antti ; Kangasniemi, MariBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, January 2017[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does light touch cluster policy work?
evaluating the tech city programmeNathan, MaxBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does minimum wage increase labor productivity? Evidence from piece rate workers
Ku, HyejinBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, June 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Does sick pay affect workplace absence?
Bryson, Alex ; Dale-Olsen, HaraldBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2017[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Driven to succeed? Teenagers' drive, ambition and performance on high-stakes examinations
Jerrim, John Peter ; Shure, Nikki ; Wyness, GillBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
The dynamics of return migration, human capital accumulation, and wage assimilation
Adda, Jérôme ; Dustmann, Christian ; Görlach, Joseph-SimonBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2021[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
The economic costs of child maltreatment in UK
Conti, Gabriella ; Pizzo, Elena ; Morris, Stephen ; Melnychuk, MariyaBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2021[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Economic development and the organisation of labour: evidence from the jobs of the world project
Bandiera, Oriana ; Elsayed, Ahmed ; Heil, Anton ; Smurra, AndreaBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2022[Online Ressource]