46 Treffer für Autor / Beteiligte = "University College London"

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  Accounting for firms in ethnicity wage gaps throughout the earnings distribution

  Phan, Van ; Singleton, Carl ; Bryson, Alex ; Forth, John ; Ritchie, Felix ; Stokes, Lucy ; Whittard, Damian

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2022

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  Are schools different?

  wellbeing and commitment among staff in schools and elsewhere

  Bryson, Alex ; Stokes, Lucy ; Wilkinson, David

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2018

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  Are women doing it for themselves? Gender segregation and the gender wage gap

  Theodoropoulos, Nikolaos ; Forth, John ; Bryson, Alex

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019

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  Can HRM improve school's performance?

  Bryson, Alex ; Stokes, Lucy ; Wilkinson, David

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2018

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  Creative disruption: technology innovation, labor demand and the pandemic

  Barth, Erling ; Bryson, Alex ; Dale-Olsen, Harald

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2022

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  Discrimination in a rank order contest

  evidence from the NFL draft

  Gregory-Smith, Ian ; Bryson, Alex ; Gómez, Rafael

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2022

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  Do migrants lower workplace wages?

  White, Michael ; Bryson, Alex

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2017

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  Do public subsidies of union membership increase union membership rates?

  Barth, Erling ; Bryson, Alex ; Dale-Olsen, Harald

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2020

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  Do women pay for working from home? Exploring gender gaps in pay and wellbeing by work location in the UK cohort studies

  Wielgoszewska, Bożena ; Bryson, Alex ; Joshi, Heather

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2024

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  Does employing older workers affect workplace performance?

  Bryson, Alex ; Forth, John ; Gray, Helen ; Stokes, Lucy

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019

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  Does high involvement management make you work longer?

  Insights from linked survey and register data

  Böckerman, Petri ; Bryson, Alex ; Ilmakunnas, Ilari

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2024

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  Does job support make workers happy?

  Böckerman, Petri ; Bryson, Alex ; Kauhanen, Antti ; Kangasniemi, Mari

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, January 2017

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  Does sick pay affect workplace absence?

  Bryson, Alex ; Dale-Olsen, Harald

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2017

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  The effects of adverse childhood experiences on adults' subjective wellbeing

  Blanchflower, David G. ; Bryson, Alex

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2023

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  The effects of firm size on job quality

  a comparative study for Britain and France

  Bryson, Alex ; Erhel, Christine ; Salibekyan, Zinaida

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, March 2017

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  Gender differences in the union wage premium?

  a comparative case study

  Bryson, Alex ; Dale-Olsen, Harald ; Nergaard, Kristine

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2016

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  The gender wage gap across life

  effects of genetic predisposition towards higher educational attainment

  Bryson, Alex ; Morris, Tim ; Bann, David ; Wilkinson, David

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2024

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  The gender wage gap among university vice chancellors in the UK

  Bachan, Ray ; Bryson, Alex

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2021

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  How does terrorism affect individuals' wellbeing?

  Bryson, Alex ; MacKerron, George

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, January 2018

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  How should we think about employers' associations?

  Bryson, Alex ; Willman, Paul

  Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2022

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