1879 Titel
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Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.Workers' tool or PR ploy?
A guide to codes of international labour practice4., rev. ed., Bonn : Friedrich-Ebert-Stiftung ; Siegburg : Südwind, 2005[Online Ressource]- Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Workers, firms and life-cycle wage dynamics
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, March 2018[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
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Workforce composition, productivity and pay: the role of firms in wage inequality
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Workforce composition, productivity, and labor regulations in a compensating differentials theory of informality
Bonn : IZA, May 2016[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Workforce development in the US: recent trends and evidence
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2025[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Workforce segmentation in Germany
from the founding era to the present timeBonn : IZA, 2014[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
"Workhorses of Opportunity"
regional universities increase local social mobilityBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2022[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working at home in Greece: unexplored potential at times of social distancing?
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, June 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working beyond 65 in Ireland
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2018[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working beyond the normal retirement age in urban China and urban Russia
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2021[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working conditions and factory survival: evidence from better factories Cambodia
Bonn : IZA, June 2016[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working conditions and job satisfaction of China’s new generation of migrant workers: evidence from an inland city
Bonn : IZA, 2013[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
The working conditions of female factory workers in the textile and garment sector
a case study of an Ethiopian industrial parkKöln : Institut für Ethnologie, Universität zu Köln, 2025[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working conditions on digital labour platforms: evidence from a leading labour supply economy
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, March 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working conditions, transparency, and compliance in global value chains
evidence from Better Work JordanBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working for nothing
personality and time allocation in the UKBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2021[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working from home and commuting
heterogeneity over time, space, and occupationsBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2019[Online Ressource] - Das Dokument ist aus lizenzrechtlichen Gründen nur an den Service-PCs der ULB zugänglich.
Working from home and job satisfaction
the role of contractual agreements, working time recognition and perceived job autonomyVersion 1.0, Bonn : Federal Institute for Vocational Education and Training, January 2021 - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Working from home and job satisfaction
the role of gender and personality traitsBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, January 2024[Online Ressource]