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Suche nach: Autor / Beteiligte = Kampelmann, Stephan
 
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    Minimum wage systems and earnings inequalities

    does institutional diversity matter?
    Garnero, Andrea ; Kampelmann, Stephan ; Rycx, François
    Bonn : IZA, 2014
    [Online Ressource]
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    Part-time work, wages and productivity

    evidence from Belgian matched panel data
    Garnero, Andrea ; Kampelmann, Stephan ; Rycx, François
    Bonn : IZA, 2013
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    Sharp teeth or empty mouths? revisiting the minimum wage bite with sectoral data

    Garnero, Andrea ; Kampelmann, Stephan ; Rycx, François
    Bonn : IZA, 2013
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    Short notice, big difference?

    the effect of temporary employment on firm competitiveness across sectors
    Giuliano, Romina ; Kampelmann, Stephan ; Mahy, Benoît ; Rycx, François ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2017
    [Online Ressource]
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    L' union fait la force?

    evidence for wage discrimination in firms with high diversity
    Grinza, Elena ; Kampelmann, Stephan ; Rycx, François ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2018
    [Online Ressource]
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    Wage discrimination against immigrants

    measurement with firm-level productivity data
    Kampelmann, Stephan ; Rycx, François ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, August 2016
    [Online Ressource]
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    Who is your perfect match?

    educational norms, educational mismatch and firm profitability
    Kampelmann, Stephan ; Mahy, Benoît ; Rycx, François ; Vermeylen, Guillaume ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, November 2016
    [Online Ressource]