16 Neuzugänge
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vom 5.3.2025
Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.The relative importance of the establishment in the determination of job quality
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2025[Online Ressource]
vom 1.10.2024
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Revisiting sample bias in the UK's annual survey of hours and earnings, with implications for estimates of low pay and the bite of the national living wage
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2024[Online Ressource]
vom 29.7.2024
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The impact of rising wage floor on labour mobility across firms
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2024[Online Ressource]
vom 7.10.2023
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The micro-foundations of employment systems: an empirical case study of Britain and France
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2023[Online Ressource]
vom 16.5.2022
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Accounting for firms in ethnicity wage gaps throughout the earnings distribution
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2022[Online Ressource]
vom 20.1.2022
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Worker representation
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, January 2022[Online Ressource]
vom 7.9.2021
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The role of the workplace in ethnic wage differentials
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2021[Online Ressource]
vom 4.12.2019
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Productivity dynamics
the role of competition in a service industryBonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2019[Online Ressource]
vom 16.10.2019
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Are women doing it for themselves? Gender segregation and the gender wage gap
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019[Online Ressource]
vom 24.9.2019
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Does employing older workers affect workplace performance?
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019[Online Ressource]
vom 13.7.2016
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What role did management practices play in SME growth post-recession?
Bonn : IZA, July 2016[Online Ressource]
vom 20.6.2016
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Explaining cross-national variation in workplace employee representation
Bonn : IZA, May 2016[Online Ressource]
vom 16.6.2015
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vom 12.8.2014
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The performance pay premium
how big is it and does it affect wage dispersion?Bonn : IZA, 2014[Online Ressource]