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Open labor markets and firms' substitution between training apprentices and hiring workers
Aepli, Manuel ; Kuhn, Andreas
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2019
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Immigration, cultural distance and natives' attitudes towards immigrants
evidence from Swiss voting results
Brunner, Beatrice ; Kuhn, Andreas
Bonn : IZA, 2014
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The individual perception of wage inequality: a measurement framework and some empirical evidence
Kuhn, Andreas
Bonn : IZA, December 2015
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The subversive nature of inequality
subjective inequality perceptions and attitudes to social inequality
Kuhn, Andreas
Bonn : IZA, 2015
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The geography of occupational choice: empirical evidence from the Swiss apprenticeship market
Kuhn, Andreas
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2022
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The times have changed
tracking the evolution of gender norms over time
Kuhn, Andreas
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2022
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Local norms describing the role of the state and the private provision of training
Kuhn, Andreas ; Schweri, Jürg ; Wolter, Stefan C.
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2019
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Fatal attraction? Extended unemployment benefits, labor force exits, and mortality
Kuhn, Andreas ; Staubli, Stefan ; Wüllrich, Jean-Philippe ; Zweimüller, Josef
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2018
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The strength of gender norms and gender-stereotypical occupational aspirations among adolescents
Kuhn, Andreas ; Wolter, Stefan C.
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2019
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Things versus people: gender differences in vocational interests and in occupational preferences
Kuhn, Andreas ; Wolter, Stefan C.
Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, June 2020
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