7 Titel
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Decomposing gender wage gaps: a family economics perspective
Averkamp , Dorothée ; Bredemeier, Christian ; Jüßen, Falko ; Forschungsinstitut zur Zukunft der ArbeitElektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2020[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Accounting for limited commitment between spouses when estimating labor-supply elasticities
Bredemeier, Christian ; Gravert, Jan Hendrik ; Jüßen, Falko ; Forschungsinstitut zur Zukunft der ArbeitElektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, March 2021[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Estimating labor-supply elasticities with joint borrowing constraints of couples
Bredemeier, Christian ; Gravert, Jan ; Jüßen, Falko ; Forschungsinstitut zur Zukunft der ArbeitElektronische Ressource, Bonn : IZA, October 2016[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Fiscal policy, interest rate spreads, and the zero lower bound
Bredemeier, Christian ; Jüßen, Falko ; Schabert, AndreasBonn : IZA, 2015 - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Why are fiscal multipliers moderate even under monetary accommodation?
Bredemeier, Christian ; Jüßen, Falko ; Schabert, Andreas ; Reinhard Selten Institute / ECONtribute: Markets & Public PolicyElektronische Ressource, [Bonn ; Köln] : ECONtribute, March 2021[Online Ressource] - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Man-cessions, fiscal policy, and the gender composition of employment
Bredemeier, Christian ; Jüßen, Falko ; Winkler, RolandBonn : IZA, 2015 - Das Dokument ist öffentlich zugänglich im Rahmen des deutschen Urheberrechts.
Fiscal policy and occupational employment dynamics
Bredemeier, Christian ; Jüßen, Falko ; Winkler, Roland ; Forschungsinstitut zur Zukunft der ArbeitElektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, January 2017[Online Ressource]