24 Treffer für Autor / Beteiligte = "Oswald, Andrew J."

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Age, death risk, and the design of an exit strategy: a guide for policymakers and for citizens who want to stay alive
Oswald, Andrew J. ; Powdthavee, Nattavudh ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2020
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The analysis of human feelings
a practical suggestion for a robustness test
Bloem, Jerey R. ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2021
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Antidepressants for economists and business-school researchers
an introduction and review
Katolik, Aleksandra ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2017
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Are environmental concerns deterring people from having children?
Lockwood, Ben ; Powdthavee, Nattavudh ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2022
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Boss competence and worker well-being
Artz, Benjamin ; Goodall, Amanda H. ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2014
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The case for releasing the young from lockdown: a briefing paper for policymakers
Oswald, Andrew J. ; Powdthavee, Nattavudh ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2020
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Do Europeans care about climate change?
an illustration of the importance of data on human feelings
Nowakowski, Adam ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2020
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Do humans suffer a psychological low in midlife? Two approaches (with and without controls) in seven data sets
Blanchflower, David ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, August 2017
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Do women ask?
Artz, Benjamin ; Goodall, Amanda H. ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn : IZA, September 2016
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Does high home-ownership impair the labor larket?
Blanchflower, David ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2013
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Does money make people right-wing and inegalitarian?
a longitudinal study of lottery winners
Powdthavee, Nattavudh ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2014
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Female babies and risk-aversion
Pogrebna, Ganna ; Oswald, Andrew J. ; Haig, David ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2017
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Female suicide and the concept of the midlife crisis
Oswald, Andrew J. ; Tohamy, Ahmed ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2017
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Human well-being and in work benefits
a randomized controlled trial
Dorsett, Richard ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2014
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Is envy harmful to a society's psychological health and wellbeing?
a longitudinal study of 18,000 adults
Mujcic, Redzo ; Oswald, Andrew J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2018
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Longitudinal evidence for a midlife nadir in human well-being
results from four data sets
Cheng, Terence Chai ; Powdthavee, Nattavudh ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2014
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The midlife crisis
Giuntella, Osea ; McManus, Sally ; Mujcic, Redzo ; Oswald, Andrew J. ; Powdthavee, Nattavudh ; Tohamy, Ahmed ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2022
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National happiness and genetic distance
a cautious exploration
Proto, Eugenio ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2014
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National well-being policy and a weighted approach to human feelings
O'Donnell, Gus ; Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2015
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The objective measurement of world-leading research
Oswald, Andrew J.
Bonn : IZA, 2015
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