51 Treffer für Autor / Beteiligte = "Heckman, James J."

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    Are student-athletes exploited?

    Heckman, James J. ; Loughlin, Colleen P. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2021
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    Athletes greatly benefit from participation in sports at the college and secondary level

    Heckman, James J. ; Loughlin, Colleen P. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2021
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    Capabilities and skills

    Heckman, James J. ; Corbin, Chase O. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, June 2016
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    Causal analysis after Haavelmo

    Heckman, James J. ; Pinto, Rodrigo
    Bonn : IZA, 2013
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    Causality and econometrics

    Heckman, James J. ; Pinto, Rodrigo ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2022
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    Dealing with imperfect randomization

    inference for the highscope perry preschool program
    Heckman, James J. ; Pinto, Rodrigo ; Shaikh, Azeem M. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2023
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    The dynastic benefits of early childhood education

    García García-Menéndez, Jorge Luis ; Bennhoff, Frederik H. ; Leaf, Duncan Ermini ; Heckman, James J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, June 2021
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    Early childhood education

    Elango, Sneha ; García García-Menéndez, Jorge Luis ; Heckman, James J. ; Hojman, Andrés
    Bonn : IZA, 2015
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    Early childhood education and life-cycle health

    García García-Menéndez, Jorge Luis ; Heckman, James J. ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, March 2020
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    Econometric causality

    the central role of thought experiments
    Heckman, James J. ; Pinto, Rodrigo ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2023
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    Econometric mediation analyses: identifying the sources of treatment effects from experimentally estimated production technologies with unmeasured and [...]

    Heckman, James J. ; Pinto, Rodrigo
    Bonn : IZA, 2013
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    The economic approach to personality, character and virtue

    Heckman, James J. ; Galaty, Bridget ; Tian, Haihan ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2023
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    The economics of human development and social mobility

    Heckman, James J. ; Mosso, Stefano
    Bonn : IZA, 2014
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    Education, health and wages

    Bonn : IZA, 2014
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    The effects of two influential early childhood interventions on health and healthy behaviors

    Conti, Gabriella ; Heckman, James J. ; Pinto, Rodrigo
    Bonn : IZA, 2015
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    Estimation of dynamic discrete choice models by maximum likelihood and the simulated method of moments

    Eisenhauer, Philipp ; Heckman, James J. ; Mosso, Stefano
    Bonn : IZA, 2014
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    Evaluation of the Reggio approach to early education

    Biroli, Pietro ; Del Boca, Daniela ; Heckman, James J. ; Pettler Heckman, Lynne ; Koh, Yu Kyung ; Kuperman, Sylvi ; Moktan, Sidharth ; Pronzato, Chiara ; Ziff, Anna ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2017
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    Fostering and measuring skills

    interventions that improve character and cognition
    Heckman, James J. ; Kautz, Tim
    Bonn : IZA, 2013
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    Gary Becker

    model economic scientist
    Heckman, James J.
    Bonn : IZA, 2015
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    Gender differences in the benefits of an influential early childhood program

    García García-Menéndez, Jorge Luis ; Heckman, James J. ; Ziff, Anna ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2017
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