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As if it weren't hard enough already: breaking down hiring discrimination following burnout
Sterkens, Philippe ; Baert, Stijn ; Rooman, Claudia ; Derous, Eva ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2020
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The Covid-19 crisis and telework
a research survey on experiences, expectations and hopes
Baert, Stijn ; Lippens, Louis ; Moens, Eline ; Sterkens, Philippe ; Weytjens, Johannes ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2020
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Does loneliness lurk in temp work?
exploring the associations between temporary employment, loneliness at work and job satisfaction
Moens, Eline ; Baert, Stijn ; Verhofstadt, Elsy ; Van Ootegem, Luc ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2019
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Home advantage in European international soccer
which dimension of distance matters?
Damme, Nils van ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2019
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How do we think the Covid-19 crisis will affect our careers (if any remain)?
Baert, Stijn ; Lippens, Louis ; Moens, Eline ; Sterkens, Philippe ; Weytjens, Johannes ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, April 2020
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The iceberg decomposition: a parsimonious way to map the health of labour markets
Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2020
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The impact of internship experience during secondary education on schooling and labour market outcomes
Neyt, Brecht ; Verhaest, Dieter ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2019
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The impact of medicaid on medical utilization in a vulnerable population
evidence from COFA migrants
Halliday, Timothy ; Akee, Randall ; Sentell, Tetine ; Baert, Stijn ; Miyamura, Jill ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2019
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Is labour market discrimination against ethnic minorities better explained by taste or statistics? A systematic review of the empirical evidence
Lippens, Louis ; Baert, Stijn ; Ghekiere, Abel ; Verhaeghe, Pieter-Paul ; Derous, Eva ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2020
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Job prestige and mobile dating success
a field experiment
Neyt, Brecht ; Baert, Stijn ; Vynckier, Jana ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2019
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Labour market outcomes for cancer survivors: a review of the reviews
Sharipova, Adelina ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2019
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A signal of (train)ability?
grade repetition and hiring chances
Baert, Stijn ; Picchio, Matteo ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, July 2020
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Smartphone use and academic performance
first evidence from longitudinal data
Amez, Simon ; Vujić, Sunčica ; De Marez, Lieven ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2019
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Smartphone use and academic performance: a literature review
Amez, Simon ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, October 2019
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Student internships and employment opportunities after graduation: a field experiment
Baert, Stijn ; Neyt, Brecht ; Siedler, Thomas ; Tobback, Ilse ; Verhaest, Dieter ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2019
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Twelve eyes see more than eight
referee bias and the introduction of additional assistant referees in soccer
Verstraeten, Olivier ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, February 2019
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What do student jobs on graduate CVs signal to employers?
Van Belle, Eva ; Caers, Ralf ; Cuypers, Laure ; Couck, Marijke de ; Neyt, Brecht ; Van Borm, Hannah ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, June 2019
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What does a job candidate's age signal to employers?
Van Borm, Hannah ; Burn, Ian ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, December 2019
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What does someone's gender identity signal to employers?
Van Borm, Hannah ; Dhoop, Marlot ; Van Acker, Allien ; Baert, Stijn ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, March 2020
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