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    All-star or benchwarmer?

    Relative age, cohort size and career success in the NHL
    Bryson, Alex ; Gómez, Rafael ; Zhang, Tingting
    Bonn : IZA, 2014
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    Does worker wellbeing affect workplace performance?

    Bryson, Alex ; Forth, John ; Stokes, Lucy
    Bonn : IZA, 2015
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    Employee stock purchase plans: gift or incentive?

    Evidence from a multinational corporation
    Bryson, Alex ; Freeman, Richard B.
    Bonn : IZA, 2014
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    Explaining cross-national variation in workplace employee representation

    Forth, John ; Bryson, Alex ; George, Anitha ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, May 2016
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    Family ownership, workplace closure and the recession

    Bryson, Alex ; Dale-Olsen, Harald ; Gulbrandsen, Trygve ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, April 2016
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    Has performance pay increased wage inequality in Britain?

    Bryan, Mark ; Bryson, Alex
    Bonn : IZA, 2015
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    Health and safety risks in Britain's workplaces

    where are they and who controls them?
    Bryson, Alex ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, February 2016
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    Ownership and pay in Britain

    Pendleton, Andrew ; Bryson, Alex ; Gospel, Howard F.
    Bonn : IZA, 2015
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    The performance pay premium

    how big is it and does it affect wage dispersion?
    Bryson, Alex ; Forth, John ; Stokes, Lucy
    Bonn : IZA, 2014
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    Share capitalism and worker wellbeing

    Bryson, Alex
    Bonn : IZA, 2014
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    Spillover effects of unionisation on non-members' well-being

    Haile, Getinet Astatike ; Bryson, Alex ; White, Michael Reginald Maurice
    Bonn : IZA, 2014
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    The UK's productivity puzzle

    Bryson, Alex ; Forth, John
    Bonn : IZA, 2015
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    UK trades unions and the problems of collective action

    Willman, Paul ; Bryson, Alex ; Forth, John ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, July 2016
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    Unions and the economic basis of attitudes

    White, Michael Reginald Maurice ; Bryson, Alex ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, April 2016
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    What happens when employers are free to discriminate?

    Evidence from the English Barclays Premier fantasy football League
    Bryson, Alex ; Chevalier, Arnaud
    Bonn : IZA, 2014
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    What role did management practices play in SME growth post-recession?

    Bryson, Alex ; Forth, John ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, July 2016
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    When does HRM 'work' in small British enterprises?

    White, Michael Reginald Maurice ; Bryson, Alex ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn : IZA, January 2016
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    Accounting for firms in ethnicity wage gaps throughout the earnings distribution

    Phan, Van ; Singleton, Carl ; Bryson, Alex ; Forth, John ; Ritchie, Felix ; Stokes, Lucy ; Whittard, Damian ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, May 2022
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    Are women doing it for themselves? Gender segregation and the gender wage gap

    Theodoropoulos, Nikolaos ; Forth, John ; Bryson, Alex ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, September 2019
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    Creative disruption: technology innovation, labor demand and the pandemic

    Barth, Erling ; Bryson, Alex ; Dale-Olsen, Harald ; Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit
    Elektronische Ressource, Bonn, Germany : IZA Institute of Labor Economics, November 2022
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